Approccio di Apprendimento Esperienziale

Approccio all' apprendimento

L'approccio di Future Food all'apprendimento si concentra sull'uso del pensiero progettuale, della mentorship, del lavoro basato sulle sfide e degli sprint di creatività (detti anche Hackathon), il tutto sostenuto da una filosofia di "prosperità", ovvero la realizzazione di cose che il pianeta vuole.

Formare una nuova generazione di leader attenti al clima, che siano in grado di pensare a partire da una base di valori, abbracciando la complessità e orientandosi verso le opportunità.

L'apprendimento attraverso progetti concreti e sfide reali garantisce la comprensione dei bisogni essenziali, ma anche il potere della co-progettazione e dell'apprendimento con e dagli altri.

Per risolvere le sfide che dobbiamo affrontare attualmente sono necessarie nuove idee, nuovi approcci e una nuova mentalità.

Prosperity Thinking

Il pensiero della prosperità è un approccio che mira a consentire la progettazione di un sistema alimentare migliore a partire da un'idea inclusiva e condivisa di prosperità che comprende non solo la crescita economica ma anche il benessere sociale e ambientale.

Spera di essere un'evoluzione del Design Thinking andare oltre la progettazione centrata sull'utente per una crescita centrata sull'uomo e sul pianeta.

HACKATHONS

Conosciuti anche come "sprint di creatività", gli hackathon coinvolgono un gruppo di persone che lavorano insieme per risolvere un problema in un breve periodo di tempo. Si tratta di uno strumento innovativo utilizzato da diversi settori per sviluppare nuove soluzioni. 

Molti programmi di formazione di Future Food culminano con l'organizzazione dei partecipanti in gruppi e l'assegnazione di una sfida specifica. I gruppi vengono guidati nell'uso del pensiero progettuale e di altri strumenti di innovazione per sviluppare la propria soluzione alla sfida assegnata. Le squadre sono supportate da mentori attraverso il processo di benchmarking, ideazione e infine presentazione di un prototipo.

Questi hackathon sono esperienze culminanti, che consentono ai partecipanti di sintetizzare gli apprendimenti e applicarli a una sfida del mondo reale. 

Esempi di sfide e soluzioni per l'hackathon

Sfida

Come possiamo consentire agli agricoltori e ai produttori locali di adottare migliori pratiche di gestione dell'acqua, superando barriere come l'alfabetizzazione finanziaria e l'accesso alle informazioni? 

Soluzione

FarmCasters ha scalato i dati meteorologici locali e la rete di previsioni per migliorare la capacità di adattamento dei piccoli agricoltori attraverso la citizen science iterativa, mettendo a disposizione dei piccoli agricoltori rurali i dati necessari per prosperare. 

Sfida

Come possiamo rafforzare il legame dei consumatori con il loro impatto sul clima? 

Soluzione

Food Vision ha localizzato (all'interno di un singolo sobborgo alla volta) i concorsi per incentivare l'azione per il clima e l'innovazione in materia di sicurezza alimentare, a livello di base, con un elemento di spettacolo televisivo per un impatto maggiore e scalabile. 

Sfida

Come possiamo facilitare il cambiamento di mentalità nella nostra catena del valore alimentare dagli indicatori unidimensionali di crescita economica al benessere umano e del pianeta? 

Soluzione

Food Planet facilita la collaborazione intergenerazionale e fornisce un'educazione sul clima. Una piattaforma di apprendimento combinata con un'esperienza di realtà virtuale per ragazzi dagli 8 ai 13 anni e le loro famiglie. 

Mentorato

Future Food attinge al suo lavoro di rete globale per mettere in contatto i partecipanti con esperti, imprenditori e attivisti di rilievo per conversazioni individuali. I mentori condividono consigli, fanno presentazioni, offrono feedback o semplicemente hanno una conversazione interessante. Contribuiscono a ispirare e incoraggiare i nostri partecipanti durante e dopo le esperienze di formazione.

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